建築工事の現場監督業務、それに付随する書類作成等をお願いします。　
・各現場は原則、直行直帰になります。　・現場が自宅より遠方の場合は宿舎を用意します。
（別途　赴任手当として30,000円／月を支給します。）
1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士　資格保有者優遇

マンション改修工事などにおける施工管理業務全般をお任せ致します。

具体的には
・積算・見積
・図面作成
・予算管理
・工程、安全、品質管理
・その他の施工関連業務
※並行して担当する案件数は3〜4件

担当物件は大規模改修工事（巡回管理）、リノベーション、内装改修工事などがメインになります。
入社後は、現場管理上のルール及び積算ソフトの研修を行います。
OJT研修にて、上長・先輩と同行し基本業務を覚えていただきます。
独り立ちの期間は、経験によって異なります。

仕事の流れ
1.出勤、現場入り
2.図面・工程確認、協力会社との打ち合わせ
3.現場巡回、安全確認など
4.お昼休み（60分）
5.次の現場へ移動（巡回）
6.工程確認、打ち合わせ、安全確認等
7.　17:30頃、帰社し見積書・報告書作成後に退社

※1日に巡回する現場は1〜2件
※現場の場所により直行直帰も可能です。

トンネルまたはPC橋梁工事の施工管理をお願いします。
新設工事がメインになります。
作業員や作業場所など、現場に近い位置での管理業務です。

・安全・品質・工期・原価・労務管理
・元請会社との打ち合わせ
・作業員への指示
・現場監視・記録
・資材の段取り
・機械修理の手配
・各種事務作業
など

工期は数年単位の現場が大多数で、長いもので5年以上の現場もあり。
もちろん現場のかけもちはありませんので、腰を据え働くことができます。
入社後、まずは1週間程度本社で研修を行います。
その後、各現場へ配属となり、基本的にはOJTで仕事をお教えしていきます。
経験の浅い方には、研修センターでの研修もご用意。
土木について学べるとともに、下記資格の取得が可能です。

・車両系建設機械運転技能講習
・玉掛け技能講習
・高所作業車運転技能講習
・小型移動式クレーン運転技能講習
・足場の組立て等作業主任者技能講習
・フルハーネス特別教育

各建築現場において現場管理のできる方を探しています！
オフィス、ビル、マンション、店舗等の新築工事や改修工事、修繕工事等
取引先は大手ゼネコンから官公庁発注工事まで多数
※1級建築施工管理技士資格保有者は待遇考慮します。2級管建築施工管理技士も可。

マンションの修繕工事における積算や施工管理業務をお任せ致します。
ご経験に合わせて下記業務を担当致します。

・現地調査
・積算・見積書作成
・協力会社、資材などの手配
・現場管理(安全・品質・工程・予算)
・アフターフォロー　など

経験豊富な方は、部署メンバーの育成・サポートなどもお任せします。
担当案件は分譲マンションなどの大規模修繕工事、スポット工事など。
20〜100世帯程度の中小規模のマンションが中心。
お仕事に慣れてきたら、大規模修繕工事を2〜3棟ほど、お任せをしたいと考えています。
大半の案件が、管理組合様との直取引になります。元請け工事の経験を積みたい方も大歓迎です。

現在は、20代〜50代のメンバーが活躍中。
週に1回、会議で進捗を報告し、メンバー間で情報共有も行っています。
困ったことがあった際は、経験豊富なメンバーがサポートしますのでご安心下さい。

マンション・ビル・店舗・一般住宅・学校・病院等の建設物における電気工事一式（新築物件がメインです）の現場管理業務の担当をお任せします。
※基本的には、現場へ直行していただき、現場に常駐していただきます。また、夜勤のある場合もあります。
※各種電気工事施工管理技士、職人系資格等の有資格者は、待遇面考慮します。

太陽光パネルの設置工事に伴う施工管理業務を行います。現場は、スーパー・工場・商業施設・オフィスビルなどの屋上です。

・施工は協力会社様が担当するので、現場管理に専念することができます。
・基本的には、7〜8名の作業員をまとめることが多いです。
・事務所での書類作成業務なども発生します。
・工程スケジュール上で休日出勤が発生した際は、振替休日を取得いただけます。
・組織風土として残業をせず、定時退社される方が多いため、残業月20時間と少ない環境です。

＜現場エリア＞
東海エリアの案件が中心ですが、全国から案件を受注しているため、月数回の出張が発生します(2〜3日間)。その際は、宿泊費と出張日当を別途支給します。

＜入社後のキャッチアップ体制＞
まずは電気工事や太陽光パネルの基礎知識を身につけて頂きます。
CADソフトの基本操作を初めとした研修を経て、OJTで先輩社員のサポートスタッフとして経験を積んで頂きます。
定期的な勉強会の開催や他部署での研修を通して、スキルアップを後押しする社内制度を整えています。

電気工事士から施工管理へチャレンジしたい方など、施工管理未経験の方でも大歓迎です。太陽光に関する知識も入社時には必要ありません。

管工事施工管理をお任せ致します。
管工事の会社専任技術者の退職予定に伴う募集です。

・業務内容
設備工事（給排水工事、空調設備工事など）の現場施工管理業務、管工事専任技術者業務 など

・現場
千葉県東部地域

・当社について
当社は千葉県東部地域を営業範囲とする建設会社です。都市部での煩わしい環境下での工事はありません。
千葉県の土木一式工事及び設備工事の各付けはAランクを維持し、当地域でトップクラスの企業になっています。
年間売り上げは、土木工事で7億円/年、設備工事で4億円程度/年にのぼります。

経験者の方であれば70歳まで応募可能です。
是非ご応募お待ちしております。

高齢者住宅か賃貸物件いずれかの設計業務をご担当いただきます。

（1）賃貸物件へのリノベーション提案
・パース、図面作成
・リノベーションプラン作成

（2）高齢者住宅のプランニング
・提携設計会社作成図面のチェック
・弊社マスタープラン仕様とのチェック作業

＜働き方について＞
働き方の充実
・建築/福祉業界にありながら年間休日125日/土日祝休み/GW・夏季休暇最大9連休取得可能

需要の増加が見込まれる賃貸リノベーション/高齢者住宅の実務経験
・高齢化/ストックの活用が見込まれる日本の住環境において、今後ニーズの拡大する賃貸リノベーション/高齢者住宅の経験を積みキャリアアップを図れます。

一般住宅・店舗などのリフォームの施工・監督を担当します。

業務例：
・電話でお客様から受注を受けます。お客様は一般宅の方々が多く、「まずは相談しよう！」とお電話を頂くことが多いです。
・実際の現場を見に行き、お客様と打合せを行います。
・その後、お見積りを作成し、材料や職人など、作業の手配を行います。
・施工時は工程や安全管理などを行います。現地に常駐することは少なく、信頼ある協力業者様と共に工事を進めていきます。

組織構成：
建築施工管理のチームは計２名です。どちらも営業兼施工管理ですが、「営業特化」「施工管理特化」にわかれております。
社内のサポートチームもあり、一人あたり月１０件ほどの業務を受け持ちます。

当社の特徴：
・地域密着型によりお客様のご要望を大小問わず叶え続けて、信頼を構築しております。
・分譲住宅の施工領域も伸ばしており、ハウスメーカー様との繋がりも強いです。

強み・魅力：
「家にいなくても修理工事を任せられる」というほどまずは当社に相談が地域に根付いているのが何よりの強みです。
住宅に関わるあらゆるサービスを提供しており、施工時に追加の受注をうけ提案することが可能です。

設立の背景：
多くの顧客から、住まいのあらゆる修理及びリフォーム（小工事から大工事）の依頼・要望・期待が沢山寄せられ、困っている顧客の為、同社がするべきことは何かと考えました。こんな、小さな事で業者を呼べない、相談したいけど、誰に相談していいのかわからない、という顧客の悩みを解決し、より良い暮らしの手伝いをしたい想いから同社が設立されました。気くばり、気づかいの気持ちからできた会社です。

公共施設〜民間施設の設備更新・工事・修繕の管理業務をお任せします。

ビルマネジメントとして以下の管理業務を主にお任せいたします。
・現場スタッフの管理
・年間予算計画の作成
・建物の修繕案の作成、工事計画の立案
・テナントや協力会社との折衝

職務の魅力
・特に官公庁の設備などは老朽化が進んでいる建物もあり、より長く／快適に施設を利用できるよう、設備の更新・メンテナンスの他に、省エネ・予防保全・大規模改修などの提案など、担当物件を理解しているビルメンテナンスとして「建物の未来のための提案」ができます。また、現場スタッフの採用や労務管理などに携わることもでき、裁量を持って働くことができます。

・非常駐型の設備管理センター（遠隔監視）も社内体制にあるため、緊急対応はなく、土日祝休み・平均残業10時間以内の働き方を実現できております。東海圏に各拠点があるため、県を跨ぐ出張等もございません。

教育体制
・入社後は本社（名古屋）にて研修を行います。実際に現場で作業をする中で施設の管理・メンテナンスについて学びます。その後、先輩が付きながら統括業務を行います。自立してビル管理ができるようになるまでのフォロー体制は充実しております。

・資格取得支援制度が充実しており、建物に関する様々な資格（電気主任技術者やボイラー技士など40種類以上）を取得している社員が多数です。勉強会などもあり、エレベーターや水道、ボイラー、電気など幅広い知識が身に付きます。

組織の風土
社内の半数以上が施工管理経験者です。社内報や、慶弔給付・記念品配布などの従業員親睦会組織、懇親会の開催など、従業員相互のコミュニケーションを重視する企業風土です。

公共施設〜民間施設の設備更新・工事・修繕の管理業務をお任せします。

ビルマネジメントとして以下の管理業務を主にお任せいたします。
・現場スタッフの管理
・年間予算計画の作成
・建物の修繕案の作成、工事計画の立案
・テナントや協力会社との折衝

職務の魅力
・特に官公庁の設備などは老朽化が進んでいる建物もあり、より長く／快適に施設を利用できるよう、設備の更新・メンテナンスの他に、省エネ・予防保全・大規模改修などの提案など、担当物件を理解しているビルメンテナンスとして「建物の未来のための提案」ができます。また、現場スタッフの採用や労務管理などに携わることもでき、裁量を持って働くことができます。

・非常駐型の設備管理センター（遠隔監視）も社内体制にあるため、緊急対応はなく、土日祝休み・平均残業10時間以内の働き方を実現できております。東海圏に各拠点があるため、県を跨ぐ出張等もございません。

教育体制
・入社後は本社（名古屋）にて研修を行います。実際に現場で作業をする中で施設の管理・メンテナンスについて学びます。その後、先輩が付きながら統括業務を行います。自立してビル管理ができるようになるまでのフォロー体制は充実しております。

・資格取得支援制度が充実しており、建物に関する様々な資格（電気主任技術者やボイラー技士など40種類以上）を取得している社員が多数です。勉強会などもあり、エレベーターや水道、ボイラー、電気など幅広い知識が身に付きます。

組織の風土
社内の半数以上が施工管理経験者です。社内報や、慶弔給付・記念品配布などの従業員親睦会組織、懇親会の開催など、従業員相互のコミュニケーションを重視する企業風土です。

内装施工管理のお仕事をお願いします。

・クライアント(お客様)との各種打ち合わせ
・基本設計や実施設計をもとに現地調査後、施工図面を作成
・見積書・工程表作成
・協力会社スケジュール調整・建築資材等発注作業
・現場安全管理・進捗管理
・安全書類や各種申請業務
・近隣対応や引渡しなど

〈プロジェクト一覧〉
・飲食店やアパレル、美容室やアミューズなど各種商業店舗
・事務所や倉庫、工場などのオフィス施設
・病院、教育施設等の公共施設
・ホテル、旅館等の宿泊施設
・アパートやマンション、木造戸建てなど

工事規模も請負金額が数百万〜数千万と幅広いため、出来る事からお任せします。

グループ管理物件（マンション）の大規模修繕工事（外壁修繕など）の施工管理の募集です。

・未経験の方・新人は建物点検・診断からスタート
・親会社が管理する物件の修繕工事が9割以上で、元請として施工現場を管理するほか、管理組合向けの説明にも携わります。
・予算や工期の管理、専門施工業者や資材の発注・手配、現場監督、安全・品質の管理など、施工現場をトータルに管理します。
・工事受注に向けたコンペや理事会での工事説明など、人前で話す機会もあります。
・遠方の現場の場合、平均3ヶ月〜半年程度の工期中は長期出張をするケースもあります。

具体的には・・・
＜建物点検・診断＞
・建基法に基づく建物点検、外観目視点検
・点検項目やポイントの詳細説明
※大規模修繕工事後の案件で完了後、1年、3年、5年、8年、10年で実施

＜施工管理（修繕）＞
・マンション管理組合、入居者様への対応、タイムリーな工事内容広報
・工事内容のプレゼン（苦手な方には無理にお願いしません、ご安心ください！）
・予算作成、資材発注、施工図作成、現場監督、工程管理

・慣れてくれば複数案件（2〜3件）を担当
・修繕工事ではほとんどが巡回管理
・まれに近隣県へ長期出張の案件アリ（平均3〜6ヶ月／追加日当有、帰宅交通費：月2回全額支給）
・工事は入居者様の暮らしに大きく関わる為、工事への不安などをお伺いし、一人ひとりに丁寧に対応していきます

＜研修について＞
・入社後は1〜2ヶ月の中途入社社員向け研修にご参加ください
・経験に合わせて内容を柔軟に変える当社独自の「オーダーメイド研修」です

＜配属直後＞
・先輩のサポート業務をしながら専門用語や準備物、仕事の流れを把握
・経験者の方は習熟度に合わせて自分がメインとなる管理業務をスタート
・長い目で成長を見守りますので確実にノウハウを身に付けていってください

公共施設〜民間施設の設備更新・工事・修繕の管理業務をお任せします。

ビルマネジメントとして以下の管理業務を主にお任せいたします。
・現場スタッフの管理
・年間予算計画の作成
・建物の修繕案の作成、工事計画の立案
・テナントや協力会社との折衝

職務の魅力
・特に官公庁の設備などは老朽化が進んでいる建物もあり、より長く／快適に施設を利用できるよう、設備の更新・メンテナンスの他に、省エネ・予防保全・大規模改修などの提案など、担当物件を理解しているビルメンテナンスとして「建物の未来のための提案」ができます。また、現場スタッフの採用や労務管理などに携わることもでき、裁量を持って働くことができます。

・非常駐型の設備管理センター（遠隔監視）も社内体制にあるため、緊急対応はなく、土日祝休み・平均残業10時間以内の働き方を実現できております。東海圏に各拠点があるため、県を跨ぐ出張等もございません。

教育体制
・入社後は本社（名古屋）にて研修を行います。実際に現場で作業をする中で施設の管理・メンテナンスについて学びます。その後、先輩が付きながら統括業務を行います。自立してビル管理ができるようになるまでのフォロー体制は充実しております。

・資格取得支援制度が充実しており、建物に関する様々な資格（電気主任技術者やボイラー技士など40種類以上）を取得している社員が多数です。勉強会などもあり、エレベーターや水道、ボイラー、電気など幅広い知識が身に付きます。

組織の風土
社内の半数以上が施工管理経験者です。社内報や、慶弔給付・記念品配布などの従業員親睦会組織、懇親会の開催など、従業員相互のコミュニケーションを重視する企業風土です。