物流施設・工場、商業施設などの建築工事における施工管理業務を担当していただきます。
各工事の工程管理、品質管理、安全管理、原価管理などを行います。

当社は、最新のドローンやAIを活用した施工管理システムを導入しております。
これにより、従来の目視確認や手作業での管理業務を大幅に効率化し、より質の高い成果物を実現しています。

社内では20代から50代まで幅広い年齢層が活躍しており、若手でも積極的に意見を出せる風通しの良い社風が特徴です。
ベテラン社員からの教育体制も整っており、着実にスキルアップできる環境が整っています。
月の平均残業は10時間程度と少なくなっており、土日祝休みの完全週休2日制で家族やプライベートの時間を大切にできる環境も整っています。
ゆくゆくはマネジメントとして管理ができるまで同社でキャリアを積んでいただく事が可能です。
技術職として、自身の将来を見据えて手に職をつけたい方からのご応募お待ちしています。

高速道路及び一般道路におけるメンテナンス（補修工事・補強工事・保全工事等）における施工管理業務。
施工管理・現場監督といった、工事を完成に導く司令塔のような存在としてご活躍いただきます。
具体的には、以下の業務を経験に応じて従事いただきます。

施工現場の調査・確認
施工計画の立案
協力業者の手配・管理
現場での工程・予算・品質・安全の管理業務等
発注者からの問い合わせ対応、提案

施工図作成や修正に関しては別部署で対応致しますので、CADの操作が出来ない方も是非ご応募下さい。

マンションや商業施設のリノベーション工事における施工管理をお任せします。
解体工事、改修工事などの施工管理業務をお任せ致します。
既存建物を活かしながら新しい価値を創造する、やりがいのある仕事です。

業務内容
・既存建物の調査、診断
・解体範囲の確定と工程計画立案
・耐震補強工事の施工管理・安全管理
・騒音・振動対策の立案と実施
・近隣住民との調整業務
・予算管理、コスト削減提案
・工事写真撮影、管理 ・竣工図書の作成

改修工事特有の技術と知識を活かし、建物に新しい命を吹き込む仕事です。
新築・改修問わず建築に関する経験やスキルをお持ちの方をお待ちしております。
施工管理技士などの資格はではないですが、お持ちの方は優遇いたします。

コンサル技術者として地域密着のインフラ整備に関する調査／計画／設計業務をお任せします。

・魅力
高い技術力を活かして、幅広い案件を受託可能です。働きやすい環境で、地域をプロデュースしてみたい方にぴったりです。また、インフラ整備のプロフェッショナルとして裁量を持って業務に取り組みたい方にも最適な環境です。

・特徴
橋梁、道路、河川、砂防、港湾、海岸の設計、区画整理の計画・設計、地質調査等まで幅広い提案が行えるよう複数の技術士資格取得を奨励しており、顧客からも高く評価されています。

・働きやすい環境
年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

（1）スーパーウェンズデーの導入
毎月第三水曜日をスーパーウェンズデーとし、定時退社しています。各支店から本社へ全員退社連絡を必須としており、社外にいる方からも必ず連絡を入れるよう徹底しております。
※上半期の第一金曜日も定時退社としています。

（2）リフレッシュ休暇の導入
当社のリフレッシュ休暇は、「有給を3日連続で取得すること」としております。土日と繋げて5連休にするも良し、GWやお盆休み等の長期休暇の間の平日や最終日に繋げるも良し、そのあたりの縛りもなく取得ができるよう推進をしています。

（3）RPAの活用
RPAを導入し、入札情報の整理や報告書における写真整理および定型文の挿入を自動化することで、業務の効率化を行っております。その他の作業においても積極的に活用を検討しており、継続研鑽の時間の確保およびプライベートの充実を図っております。

・組織風土
社内は張り詰めている環境ではなく和やかな雰囲気です。その中で新卒、中途社員の方が自由に個々の仕事に取り組んでおります。離職率の低さ（5％以下）も当社の働きやすさを物語っています。

一般土木工事における施工管理業務をお願い致します。
造成、道路舗装、外構工事など大小を問わず、自社にて工事を一括管理しています。

※現場のかけもちはほぼありません。
※夜間の作業はありません。

・スタッフとのコミュニケーション
・品質、工程、安全管理
・施工計画の作成。(現場責任者クラスの施工管理経験者が担当)
・設計分門やクライアントとの打ち合わせ
・資材や職人、スタッフの手配
・社内外資料作成・報告書作成
・施工業者選定、解体業務
・在庫管理・トラブル対応

月の平均残業は10時間程度と少なくなっており、土日祝休みの完全週休2日制で家族やプライベートの時間を大切にできる環境も整っています。
ゆくゆくはマネジメントとして管理ができるまで同社でキャリアを積んでいただく事が可能です。
技術職として、自身の将来を見据えて手に職をつけたい方からのご応募お待ちしています。

一般住宅の新築、リフォームからビル・マンション・商業施設建設など様々なものづくりに携わる施工管理業務をお願いいたします。

・施工管理、計画
・原価管理
・工程管理
・品質管理
・安全管理　など

経験に応じて、業務を徐々にお任せしていきますので経験の浅い方もご安心下さい。
私たちは社員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

建築現場における施工管理業務です。各現場において、安全管理・工程管理・品質管理等をおこなっていただきます。
また、現場の作業が円滑になるように、発注者との打ち合わせ、書類作成、協力会社への指導・監督をおこなっていただきます。
最初は施工管理の補助的な業務で経験を積んでいき、最終的にはひとつの現場を受け持てるように教育して参ります。
安定企業で長く働きたい方、ご自身のこれまでの経験を活かしてキャリアアップを目指されている方からのご応募大歓迎です。

公共施設の改修工事を担当していただきます。
現場監督として、円滑に工事を進めるための以下の業務をお任せします。

工程管理: 工事のスケジュールを作成し、進捗状況を管理します。
安全管理: 現場の安全を確保するための対策を講じ、事故防止に努めます。
品質管理: 工事の品質が設計図書通りに保たれているか検査し、必要があれば是正指示を出します。
原価管理: 工事費用が予算内で収まるように管理します。

工期：半年〜1年程度
施工規模：1〜3億円程度
※RC造・S造の知識を活かせる現場です。

その他、協力会社との調整や、現場での作業指示、安全パトロール、品質検査、写真管理、書類作成など、現場業務全般に携わっていただきます。
月の平均残業は10時間程度と少なくなっており、土日祝休みの完全週休2日制で家族やプライベートの時間を大切にできる環境も整っています。
ゆくゆくはマネジメントとして管理ができるまで同社でキャリアを積んでいただく事が可能です。
技術職として、自身の将来を見据えて手に職をつけたい方からのご応募お待ちしています。

公共施設や保育施設、集合住宅等の複合施設新築工事現場において、CADオペレーターとしての業務全般をご担当いただきます。
現場事務所にてCADオペレーターとして、躯体図や平面詳細図等の修正（納まりを理解して修正ができる方を希望）するほか、仮設計画図を理解し、作図や修正のできる方を希望しています。
CAD使用の為、実務経験者歓迎です。詳細はお問い合わせください。

大規模改修の老舗でもある会社ではありますが、新設部署でもある非住宅物件における大規模修繕以外の内装工事における建築施工管理人材を募集しています。
業績好調な為、増員募集、まずはアシスタントとして業務を覚えていただきます。
主な工事部分は、共用部・専有部両方、小規模案件〜大規模案件まで多数のプロジェクト有り、その為工期は数ヶ月〜最長3年程度と様々です。
私たちは社員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
建築施工管理の仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

学校や住宅における造園工事やゼネコンの外構工事の提案や施工管理を担当していただきます。

案件規模：官公庁/数千〜1億円、民間/数百万円〜数千万円
工期：数週間〜6ヶ月
案件種類：官公庁：民間＝5：5
※官公庁案件のものは元請です。民間案件は1次下請として担当しており、主に大手ゼネコンからの案件が多いです。
※入社後は官公庁案件のものか民間案件を担当するかは希望に合わせて配属されます。

私たちは社員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

建物の新設・改修工事に伴う、空調・給排水・衛生設備などの管工事の施工管理を担当いただきます。

・担当案件：工場、学校、病院、文化施設などの新築、および既設建物の設備更新に伴う管工事・省エネ工事に関わる管工事管理業務
・出張：出張がある場合は、1〜3日程度。※担当案件（大型工事）により、1ヶ月程度の出張がある場合もあります。
・業務内容：工事全体の工程管理、労務管理、予算管理、原価管理、自主検査、官庁検査、施主検査、試運転対応など

高齢者住宅か賃貸物件いずれかの設計業務をご担当いただきます。

（1）賃貸物件へのリノベーション提案
・パース、図面作成
・リノベーションプラン作成

（2）高齢者住宅のプランニング
・提携設計会社作成図面のチェック
・弊社マスタープラン仕様とのチェック作業

＜働き方について＞
働き方の充実
・建築/福祉業界にありながら年間休日125日/土日祝休み/GW・夏季休暇最大9連休取得可能

需要の増加が見込まれる賃貸リノベーション/高齢者住宅の実務経験
・高齢化/ストックの活用が見込まれる日本の住環境において、今後ニーズの拡大する賃貸リノベーション/高齢者住宅の経験を積みキャリアアップを図れます。

各協力業者と施工の打ち合わせ、安全書類のチェック及び整理、現場内の安全確認、水平、垂直の基準の墨出し、共通仕様書及び施工計画書に基づく施工内容及び仕様材料の品質確認、来形チェック及び写真撮影、写真整理などをお願いします。
仕事に慣れてきたら、仮設計画図、施工図の作成及びチェック、工程表の作成及び工程管理（週間工程、月間工程）設計監理者と施主、協力業者とのミーティング、請求書の出来高査定、実行予算管理、自主検査、社内検査、監理者検査への各種検査立合い及び検査報告書、手直し報告書の作成などもお願いします。
尚、目下では1つの現場に2名体制で取り組むことを進めており、それぞれの業務を分担しながら仕事の手離れを進めております。
当社では現場の社員のプライベートの充実が良い仕事をするための秘訣であると考えています。基本的には土日休み、盆、正月も休みを取ります。
仮に休日に出勤が発生した際には、申請書を提出する必要がありますが、申請書の中に振休の設定(原則当月中)をする決まりとなっております。
また、3月〜5月の間に有給休暇を5日取ることを義務付けており、そのタイミングで長期連休を作り上げることも可能です。2名体制を進める理由も、社員が上記体制で休みを取ることができるようにするためです。
エリアは会社近郊となるため、出張は発生しません。尚、直行直帰も可能です。
公共施設工事が5割、民間施設工事が5割とバランスがよい受注をしていることが特徴です。
全員で1チームという概念を持っており、それぞれの仕事を全員で補完しながら進めていくことを大切にしています。

オフィスビル、物流施設や工場における電気設備工事の施工管理業務を担当していただきます。
施工計画の作成、工程管理、安全管理、原価管理、品質管理など、一連の施工管理業務をお任せ致します。
当社では、施工管理専用アプリを導入し、現場での写真管理や日報作成、図面確認などをペーパーレスで実施しています。
クラウドベースの進捗管理システムにより、関係者間での情報共有がスムーズに行え、業務効率が大幅に向上しています。
給与面では、経験・スキルを最大限評価し、年収700万円以上も可能です。
また、四半期ごとの評価面談により、成果に応じた昇給・昇格のチャンスがあります。実力主義の評価制度により、若手でも活躍できる環境です。
さらに、施工管理の経験が浅い方向けに、技術研修プログラムを用意。ベテラン社員による丁寧な指導で、確実なスキルアップを支援します。

また、私たちは社員のワークライフバランスを大切にしています。
年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
建築施工管理の仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。