設備会社にて、集合住宅やマンションのリフォーム工事に伴う管工事の施工管理業務全般を担当していただきます。
具体的には、設計図の確認、施工計画の立案、現場スタッフの指導、工程管理、品質・安全管理などをお任せします。

・自宅から通勤可能な範囲での就業が可能です。
・中小規模の工事が中心となります。
・社員寮あり。UIJターン歓迎します。（社内規定あり）

週休2日制（土日祝休み）で残業も平均20時間以下とワークライフバランスを重視しており、直近3年間の定着率95%以上となっています。
また、各種資格取得支援制度もあり（費用全額会社負担）社員のスキルアップを全面的にサポートしています。

福祉施設や病院クリニックの新築・改修工事における建築施工管理全般のお仕事をお任せします。
安全・品質・工程管理の他、経験に応じて、予算管理や施工図の作成・修正などもお任せ致します。
経験の浅い方は、教育担当として先輩社員を必ずつけて一人前になるまで教育致しますのでご安心下さい。

月の平均残業は10時間程度と少なくなっており、土日祝休みの完全週休2日制で家族やプライベートの時間を大切にできる環境も整っています。
ゆくゆくはマネジメントとして管理ができるまで同社でキャリアを積んでいただく事が可能です。
技術職として、自身の将来を見据えて手に職をつけたい方からのご応募お待ちしています。

商業施設やマンションの建築工事におけるCADオペレーター業務をお任せします。
AutoCAD、Vectorworksを使用し、施工図の作成や修正作業が中心です。
若手が中心になって活躍している職場です。CADの基礎ができる方であれば建築の知識がなくても問題ございません 。
また、簡単な書類作成業務も一部お任せいたします。

この求人の魅力
・研修制度が充実！CADの基礎から丁寧に指導
・残業ほぼなしで働きやすい
・服装自由でリラックスした社風
・年間休日125日以上
・有給休暇取得率85％以上
・昇給年2回、賞与年2回
・20代の若手が活躍中！

当社は、オフィスビルや大型商業施設、医療・福祉施設など、多彩な建築物の施工管理を手がけています。
具体的には、工事の進捗状況を把握し、適切な工程管理と品質管理を実行。工事関係者との調整や、現場作業員の管理など、現場全体をまとめる役割をお担いいただきます。
この仕事の魅力は、大規模プロジェクトの中核を担うことで、自らの手で形にしていく達成感を感じられること。また、建築業界の最前線で活躍できるチャンスです。
充実した教育研修制度を備えており、スキルアップの機会が豊富です。ワークライフバランスの充実や、社内の良好な人間関係など、働きやすい環境も整っています。
また、社内の年齢構成は20代が30%、30代が40%、40代以上が30%と、バランスの取れた構成となっています。ベテラン社員のノウハウ継承と、若手の新しい視点を活かした職場づくりを心がけています。

自社物件のアパート、マンションや、商業施設等の建築施工管理業務全般をお任せします。

・施主様や関係各所との打ち合わせ
・協力会社および職人の手配・折衝
・施工計画の策定
・施工図面、工程表、見積書等の作成・確認
・資材発注・管理
・工事の進捗管理、品質管理、安全管理
・建設地周辺の近隣住民への説明及び対応
・工程検査・完了検査の立会 など

安定企業で長期的なキャリア形成をしていきたい方、仕事に責任を持ち最後までやり遂げられる方大歓迎！

賃貸マンションなどの建築施工管理業務をご担当いただきます。

（具体的には）
・賃貸物件（RCマンション）の建築工事において、元請けの立場として安全・品質・工程等の現場管理を巡回管理にて実施していただきます。
（一部、物件により一現場常駐となります。）

・ご経験・スキルに応じて、最適な建設プラン(配置計画)の作成業務および建設費用の積算業務をご担当いただくこともあります。
・日々の業務でタブレット（iPad）を使用し、施工管理を支援する同社独自のシステムがあります。
・工期：3カ月?2年弱　※3?4カ月の案件が多くなっています。
・教育制度：業務支援ソフト・システムのご指導、建築・設計技術者のご指導もサポートさせていただきます。

当社は社員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
フレックスタイム制度やテレワーク制度も導入し、柔軟な働き方が可能です。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

コンサル技術者として地域密着のインフラ整備に関する調査／計画／設計業務をお任せします。

・魅力
高い技術力を活かして、幅広い案件を受託可能です。働きやすい環境で、地域をプロデュースしてみたい方にぴったりです。また、インフラ整備のプロフェッショナルとして裁量を持って業務に取り組みたい方にも最適な環境です。

・特徴
橋梁、道路、河川、砂防、港湾、海岸の設計、区画整理の計画・設計、地質調査等まで幅広い提案が行えるよう複数の技術士資格取得を奨励しており、顧客からも高く評価されています。

・働きやすい環境
年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

（1）スーパーウェンズデーの導入
毎月第三水曜日をスーパーウェンズデーとし、定時退社しています。各支店から本社へ全員退社連絡を必須としており、社外にいる方からも必ず連絡を入れるよう徹底しております。
※上半期の第一金曜日も定時退社としています。

（2）リフレッシュ休暇の導入
当社のリフレッシュ休暇は、「有給を3日連続で取得すること」としております。土日と繋げて5連休にするも良し、GWやお盆休み等の長期休暇の間の平日や最終日に繋げるも良し、そのあたりの縛りもなく取得ができるよう推進をしています。

（3）RPAの活用
RPAを導入し、入札情報の整理や報告書における写真整理および定型文の挿入を自動化することで、業務の効率化を行っております。その他の作業においても積極的に活用を検討しており、継続研鑽の時間の確保およびプライベートの充実を図っております。

・組織風土
社内は張り詰めている環境ではなく和やかな雰囲気です。その中で新卒、中途社員の方が自由に個々の仕事に取り組んでおります。離職率の低さ（5％以下）も当社の働きやすさを物語っています。

商業施設や医療・福祉施設における電気設備工事の施工管理業務を担当していただきます。

当社は、年間休日125日、完全週休2日制を導入し、ワークライフバランスを重視した働き方を推進しています。また、フレックスタイム制を導入しており、柔軟な勤務時間の調整が可能です。
評価制度は、年2回の目標設定と成果確認を行い、昇給・昇格に直結します。特に若手社員の成長を重視しており、20代で主任、30代前半でプロジェクトリーダーへの昇進実績も多数あります。
また、社内の年齢構成は20代が30%、30代が40%、40代以上が30%と、バランスの取れた構成となっています。ベテラン社員のノウハウ継承と、若手の新しい視点を活かした職場づくりを心がけています。

マンション・商業施設などの一般建築工事における電気設備工事の施工管理業務を担当していただきます。
施工計画の作成、工程管理、安全管理、原価管理、品質管理など、一連の施工管理業務をお任せ致します。

当社では、タブレットや業務アプリを活用した施工管理システムを導入し、現場でのリアルタイムな情報共有や報告書作成の効率化を実現しています。
これにより、従来の紙ベースの作業時間を大幅に削減し、業務効率の向上を図っています。
評価制度は、半期ごとの目標設定と成果レビューを実施。技術力や実績に応じて昇給・昇格する明確な評価基準があり、実力次第で早期キャリアアップも可能です。
入社後の昇給率は平均して年8%程度を維持しています。
また、全社員がワークライフバランスを重視できるよう、完全週休2日制を導入しており、休日出勤の際は振替休日を確実に取得できる体制を整えています。

官公庁発注の公共工事を中心とした建築施工管理業務をご担当いただきます。

具体的な業務
・公共施設の建築工事管理
・工程表作成・管理
・予算管理
・品質管理
・安全管理
・各種書類作成

実績案件例
・総合病院（地上6階建て）建替工事
・公立高校体育館改修工事　など

創業50年以上の安定企業で長期キャリア形成が可能です。公共工事中心で案件が安定しており、定年後も65歳まで継続雇用制度もございます。
また、社員寮完備（月額2万円）、資格取得支援制度（報奨金制度あり）、年間休日120日以上と福利厚生や休日も充実しております。

医療施設や福祉施設における給排水衛生設備、空調設備などの設備工事の施工管理をお任せします。
施工計画の作成、工程管理、安全管理、原価管理、品質管理など、一連の施工管理業務に携わっていただきます。
人々の暮らしを支える医療・福祉施設の設備を担当することで、社会貢献度の高い仕事にやりがいを感じられます。
当社は年間休日120日以上とワークライフバランスを重視しており、現場の状況によっては9時出社などゆとりのある勤務スタイルが可能です。
資格研修・マネジメント研修などを通じて成長の機会を豊富に用意しております。
経験とスキルを積んで、将来的には年収1000万円以上を目指すこともできる環境です。

マンションリフォーム工事の施工管理をお任せします。
具体的には、マンションの内装、水回り工事などの施工管理業務をお任せします。

マンション管理会社から紹介案件となっております。
「床や壁紙を張り替えたい」
「テレワークのため、間取り変更したい」
「キッチン、お風呂を新しくしたい」
などお客様の困りごとを解決していく仕事です。

1人当たり月10件ほどの案件を担当。工期は1日〜2週間。
重層下請けによる施工ではないので、スムーズに手配できます。
職人はすべて会社から認定された有資格者たちで構成され、
技術力・気配り・対応力に優れた優秀なメンバーばかりです。

大手デベロッパーが手掛ける分譲マンションプロジェクトの施工管理業務をお任せします。
基礎工事から竣工まで、工程管理、品質管理、安全管理、原価管理などの一貫した施工管理をご担当いただきます。

・大手デベロッパーとの直接取引で安定した案件確保
・最新の施工管理ツールを導入し、効率的な業務が可能
・社員の95%が年間の残業時間月平均20時間以下を実現
・資格取得支援制度（費用全額会社負担）
・週休2日制（土日祝）完全実施
・社宅制度あり（家賃補助80%）
・産休・育休取得実績多数

頑張りは給与でしっかり還元！ 年収800万円以上も可能です。資格取得支援制度や研修制度も充実しており、未経験からでも着実にスキルアップできます。
チームワークを大切にする社風なので、わからないことがあれば先輩社員に気軽に相談できる環境です。

屋内電気設備工事における現場管理、監督・設計・見積・工程管理・積算管理等をお任せ致します。

・具体的な業務と流れ
案件依頼、電気設備の設計、業者手配・施工依頼、施工管理、竣工引渡
案件は大手ゼネコン等からの依頼が中心となります。マンションや公共ホールなど、大型建築が当社の得意分野です。建物の使用やコンセプトに従いT-fasCADで設計します。
その後、下請けの施工業者を手配し、施工管理、完成確認、納品・引渡しと進めます。

私たちは社員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

当社は、国内有数の大型建築プロジェクトを多数手掛けております。このたび、建築施工管理のスペシャリストを募集いたします。
施工図の確認、工程管理、品質管理、安全衛生管理など、現場監督としての幅広い業務をお任せします。
具体的には、工事の進捗状況を把握し、適切な工程管理と品質管理を実行。工事関係者との調整や、現場作業員の管理など、現場全体をリードする役割をお担いいただきます。
この仕事の魅力は、大規模プロジェクトの中核を担うことで、自らの手で形にしていく達成感を味わえること。また、建築業界の最先端で活躍できるチャンスです。
充実した研修制度と資格取得支援制度を設けており、スキルアップの機会が豊富です。将来的には、管理職への登用も検討いたします。
ワークライフバランスの配慮や、社内の良好な人間関係など、働きやすい環境を整えています。