マンション建設大手の同社にて、非住宅分野事業拡大に伴い電気設備施工管理職の募集をおこなっております。
マンションや商業施設、大型複合施設、医療機関等の大型建築物における電気設備（受変電、電灯・電力、通信等）の施工管理をお任せ致します。
施工計画の策定、現場での工程管理・品質管理・原価管理・安全管理の他、作業員の労務管理、協力会社や各業者への指揮・監督・問合せ対応等の各業務をご担当いただきます。
都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画することができ、新たな事業展開への貢献もできます。

私たちは社員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

戸建て住宅やマンションの新築工事における施工管理業務をお任せ致します。

・施工管理業務について
当社では単品工事や部分リフォームなど小規模案件の現場マネジメントは営業ポジションが行っております。
施工管理ポジションは営業ポジションが受注をしてきた中規模案件以上（想定：500万円以上）の案件から担当を引き継ぎます。
分離発注制となっていますので、案件内容や工事工程に合わせて施工業者に施工の依頼を行い、進捗に合わせて資材の発注を行います。施工中の進捗確認や施工業者への指示・指導、施工中のお客様フォローなど、施工フェーズにおいてはメインとなって案件管理を行います。
着工前には営業のみならず、設計、プランナーなど専門ポジションと事前に打合せを行い、抜け漏れのない状態での着工を行っております。また、各種施工図面の作成は設計やプランナーが行いますので、変更指示など臨機応変な連携が求められます。
スマートフォン、タブレット、社有車など各種ツールを貸与しており、案件管理は専用システム（アンドパッド）を使用し、ご提案資料についてもプランナーポジションがリフォーム専用ソフト（ウォークインホーム）を使用して作成しています。
その他、大規模案件の受注前現地調査への協力、施工業者を対象とした安全大会なども実施します。施工を行う業者は専門セクションで選定しており、質、技術ともに一定のクオリティを担保しています。


・案件内容について
当社は７割が戸建て住宅案件、３割がマンション案件となります。住宅の築年数やメーカーを問わず広くご相談を受け付けていますので、戸建てはW造をメインにS造・RC造・ALC造など様々な構造の住宅のリフォームも行っております。
また中には古民家の案件もご相談いただくケースもあり、多種多様なリフォームをご担当いただけます。受注粗利率は30％前後に設定しており、月間の担当物件数は個人差と案件規模にもよりますが、5件から10件ほどとなります。

土木工事（道路、上下水道等）の施工管理の募集です。

（具体的には）
施工管理業務全般（公共・民間）
まずは書類作成・管理業務が中心です。
当社業務に慣れるまで部長や先輩社員がフォローします！
経験者だから、と任せっきりにはしませんのでご安心ください。

・施工計画書や打合簿など各種書類作成
・図面作成（CAD）
・現場写真の管理
・工事測量

徐々に以下業務をお願いします

・協力会社や資材の手配
・施工現場の品質、納期管理
・現場作業員の管理

将来は管理職のポストへ！
全現場の管理業務の指導などお任せします。

新人の育成にも力を入れています！
これから彼らを一緒に育ててくれる経験者の力が必要です。

マンション・オフィスビル建設や不動産管理等を手掛ける同社にて、建築施工管理職の募集をおこなっております。
具体的には、各建築現場において工程管理や予算管理、工事進捗状況を管理し、各業者手配や現場作業員への指示、打ち合わせ、各種書類作成や申請等の多岐に渡る業務をご担当いただきます。
建築学科卒業の未経験若手人材、これから資格取得を目指している方等には、資格取得支援制度等も有、今後会社の中核として活躍していきたい意欲のある方大歓迎です。

私たちは社員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

橋・高速道路・トンネル・上下水道・湾岸施設等の社会資本の補修・補強・改修工事を担う施工管理として、末永く活躍頂ける方を募集しています。

・仕事詳細
施工計画作成から工程・品質・原価・安全管理等トータルでの管理および発注者や本部との交渉・調整等

・規模
5000〜1億円程度から3〜10億円規模まで

・工期
小規模で1年、大型で2〜4年

・補修工事ならではの醍醐味
新設工事に比べ小さな案件が多いため、早くから一つの現場を任され、責任を持って仕事に取り組むことが可能です。
また、施工管理として経験を積んだ後に、設計職へキャリアチェンジする方もおります。

・当社について
当社は建設会社でも新設工事は致しません。維持・補修に特化した唯一の建設会社です。
競争が激しい建設業界の不透明な状況においても引き続き良好な受注環境を想定しており、年々堅調に増収増益を実現、社員の賞与に反映をしております。

地域のランドマークとなる建築物や、地域住民の生活を支える施設の建設プロジェクトにおいて、施工管理業務をお任せします。
学校、病院、福祉施設、商業施設など、地域に密着した多様な建築プロジェクトに携わります。

・現地調査、施工計画の立案
・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理
・協力会社への発注・施工指示・工程調整、現場作業員への指示・監督
・顧客との打ち合わせ、要望のヒアリング、最適な改修プランの提案
・関係者との報告・連絡・相談、施工記録、品質記録などの作成

地域の発展に直接貢献できる、やりがいのある仕事です。
例えば、老朽化した公立小学校の建て替えプロジェクトでは、地域の子供たちが安心して学べる環境を整備する重要な役割を担います。
地域住民の思いを理解し、それを建築物に反映させることで、地域に愛される学校づくりに貢献できます。
また、地域の企業や職人との信頼関係を構築することで、地域経済の活性化にも寄与できます。
地元に根ざした建築施工管理を通じて、自分の仕事が地域の発展に直結していることを実感できる、地域密着型のキャリアを築くことができます。

商業施設・オフィスビルなどの新築工事や内装改修工事の施工管理をお任せします。
現場は小規模から大規模案件まで多数のプロジェクトがある為、工期は数ヶ月から最長2年程度と様々です。
業務としては工程表を基に、現場にて職長との打ち合わせ、指示、職人の追いまわしの他、写真撮影、データ整理、品質管理の確認等の各業務をご担当いただきます。
現在、社員へのPC・タブレット支給が進み、リモート会議や電子承認が社内で普及しつつあるため、業務効率が大幅に改善され、残業抑制にも繋がっています。

当社は社員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

担当エリアで計画される上下水道電気設備のシステム(新設、増設、更新)提案から現地施工までのプロジェクトマネジメントを行ってもらいます。
具体的には、以下の業務となります。

1.工事エンジニアリング
工事ソリューション提案、電気設備機器の一部設計・調整から入札用積算・見積書作成、工事発注、施工図面・施工方法のレビュー

2.調達業務：外部依頼先より機器・工事の見積を入手、価格交渉

3.現場サポート
現場巡視による安全・品質管理サポート、建設業法・安衛法等の対応、技術者の確保・育成

4.現場代理人・監理（主任）技術者業務（全国の自治体発注案件）
現場管理・運営、工程・安全・品質・リスク管理、顧客・工事業者・他社との工事調整

現地施工期間は3ヶ月〜１年程度です。プロジェクトの規模は、数千万〜億をこえるものまである。

月の平均残業は10時間程度と少なくなっており、土日祝休みの完全週休2日制で家族やプライベートの時間を大切にできる環境も整っています。
ゆくゆくはマネジメントとして管理ができるまで同社でキャリアを積んでいただく事が可能です。
技術職として、自身の将来を見据えて手に職をつけたい方からのご応募お待ちしています。

大型マンションや商業施設など、大規模プロジェクトの施工管理業務をお任せ致します。
施工計画の立案、工程管理、安全管理、品質管理、原価管理などの管理業務を行います。
豊富な経験とマネジメント能力が求められるポジションですが、その分やりがいも大きい仕事です。
当社は、建設業界屈指の高年収を誇っており、実力次第で年収1000万円以上も可能です。
また、月平均残業時間20時間以内とワークライフバランスにも配慮。建築施工管理として、腰を据えて力を発揮できる環境です。

空調・衛生設備工事のCADオペレーター業務をお任せ致します。
総合設備の現場でT-FASを使用したCADオペレーターのお仕事です。
マンション、ホテル、オフィスビルなどの現場に着任していただきます。
基本的に現場事務所にてCADオペレーターをご担当いただきます。

・空調・衛生設備工事の修正
（配管、ダクト図面など）
・資料作成（計算書・会議資料）
・電話応対、来客対応

T-FAS経験がなくてもその他CAD（AutoCAD、JWCAD）の経験がある方も歓迎します。
なるべく短い通勤時間の現場に入って貰いますので時間も有効活用できます。
私たちは社員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

港湾、空港、トンネル、ダム、高速道路、鉄道などの各プロジェクトにて、土木工事施工管理全般をご担当いただきます。
・工種ごとの分業ではなく、現場をトータルで管理していただきます。幅広い経験を積むことができます！
・将来の所長候補として、責任を持って業務に対応できる方、所長を目指している方大歓迎です！

（具体的な業務内容）
・各プロジェクトにおける品質管理・工程管理・原価管理・安全管理等
・社内外資料や提出書類の作成
・資機材発注
・発注者（国や地方自治体、民間企業等）への対応や設計事務所との打ち合わせ、対応等

多数のプロジェクトで経験を積み、未来の所長を目指す方ご応募お待ちしております。
私たちは社員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

建設コンサルタント・DX推進化事業の一環として、電子納品をはじめとしたデータ処理業務などをお任せします。

具体的には
・電子納品：官公庁等の要領に対応した電子納品データの作成支援
・文書整理：紙文書のPDF等の電子データへの変換・整理
・CADデータ編集：CADデータの修正・変換・作成

〇一緒に働くメンバー
目標に向かって、社員全員が協力しながら業務に取り組んでいます。話しかけやすい雰囲気のメンバーが多く、風通しが良いことが自慢の会社です。

〇会社について
創立以来、積極的に新しい技術に取り組み、新規事業を次々と展開しています。ITと建設事業という2つの大きな柱を持ち、先進技術とノウハウを活用して社会インフラの整備に貢献しています。
私たちは社員のワークライフバランスを大切にしています。年間休日は125日以上、平均残業時間は月20時間以内を実現しています。
社員の心身の健康を何よりも大切にし、長期的に活躍できる環境を整えています。
仕事に打ち込みながら、プライベートも充実させることができます。
ワークライフバランスを大切にしたい方は、ぜひご応募ください。

住宅、マンション、商業施設など、様々な建物の建築現場における施工管理業務をお任せします。工程管理、品質管理、安全管理、原価管理など、施工管理業務全般を担当していただきます。
直行直帰OK、フレックスタイム制、リモートワーク可能など、柔軟な働き方ができる環境です。ICTを積極的に活用し、効率的な働き方を推進しています。
ワークライフバランスを重視しながら、自分のペースで仕事を進めたい方に向いています。
建築施工管理技士、建築士の資格をお持ちの方は優遇します。CADにて図面作成が可能な方もお待ちしております。

当社技術部にて、土木分野の設計業務全般をお任せいたします。
主な仕事は、橋梁、トンネル、高速道路、下水道、港湾等のコンクリート構造物の補修／補強工事の設計です。
新設工事に比べ、専門性や重要性が高く、これから更に需要が増大する期待の大きな分野です。

当社は建設会社でも新設工事は致しません。維持・補修に特化した唯一の建設会社です。
競争が激しい建設業界・コロナ禍の長期化等先行き不透明な状況においても引き続き良好な受注環境を想定しており、年々堅調に増収増益を実現、社員の賞与に反映をしております。
月の平均残業は10時間程度と少なくなっており、土日祝休みの完全週休2日制で家族やプライベートの時間を大切にできる環境も整っています。
ゆくゆくはマネジメントとして管理ができるまで同社でキャリアを積んでいただく事が可能です。
技術職として、自身の将来を見据えて手に職をつけたい方からのご応募お待ちしています。

総合建設業として事業を行う同社にて、受注した建築物の設備施工管理業務全般をお任せいたします。マンション、医療・福祉施設、教育・文化施設、オフィスビル、工場、商業施設、官公庁などの現場責任者として品質・工程・安全･原価の管理をお任せいたします。

・働き方改革、業務効率化
現場におけるMR技術の活用を行っており、「配筋検査システム」や「近接監視支援システム」「狭小部用ドローン」をはじめ、他にもAIを活用した様々な技術を開発・導入し、業務の正確性と効率化の向上を実現しています。

・社員を愛し、社員に愛される会社
「社員の幸せを追求する」という企業理念のもと、健康経営優良法人2023の認定を受けて、経営面だけでなく、ボトムアップの社風や従業員持ち株制度など社員を大切にする取り組みが評価されています。